日本アビオメッド株式会社

Physician Program Director（PPD）は、血行動態サポート領域のキーピニオンリーダー（KOL）およびアカウントステークホルダーとの持続的な関係構築を通じて、Impellaプログラムの正式な立ち上げ・拡大を推進する役割を担います。病院と医療部門、リサーチ、マーケティング、エグゼクティブチームなど社内リソースをつなぐフィールドのリエゾンとして機能します。 各病院と協働してベストプラクティスの導入、プロトコル開発、ワークフロー改善を通じ、プログラム成長の機会を特定・推進します。また、商業部門の活動を支援し、臨床やプログラムにおけるベストプラクティスをPeer-to-Peerの形で伝達します。 ○指定アカウント、ヘルスシステム、KOL、各ステークホルダーと持続的な関係を構築し、Impellaプログラムの正式化およびアウトカム最適化に向けて影響を与える。 ○フォーカスアカウントにおける強力なKOLネットワークを構築（Peer-to-Peerの関係構築、学会活動、教育、講演活動など）。 ○病院ごとのニーズに合わせたImpellaプログラムを企画・管理し、Abiomedと顧客双方にとって価値のある形で提供する。 ○病院市場のダイナミクスを理解し、Impella委員会を通じオペレーション効率や患者ケアの課題を把握し、より多くの患者へ届けるための適切なツールを導入する。 ○複雑なヘルスエコノミクス情報を、多様で影響力のあるステークホルダーに対して分かりやすく、魅力的かつ信頼性高く伝える。 ○心臓回復プログラムの価値をヘルスシステム管理層に伝え、プロジェクト推進に向けたアライメントを形成する。 ○顧客アドバイザリーボードの運営を支援し、新製品評価、製品開発、メッセージング、競合に関するフィードバックを収集する場を設ける。 ○主要顧客訪問、エグゼクティブプログラム、地域教育コース、ローカルプログラムを通じ、新規KOLの発掘・育成を行う。 ○KOL、ヘルスシステムリーダー、Abiomedエグゼクティブ、マーケティング、臨床リサーチ、フィールド臨床チームの間をつなぐコーポレートリエゾンとして機能する。 ○主要医学学会・イベントにおける重要顧客ミーティングを企画・運営する。 ○営業およびAbiomedリーダーシップチームのメンバーと定期的にコミュニケーションを取る。

補助循環用ポンプカテーテルの営業活動全般をご担当いただきます。 【ビジネスゴール】 ○症例数増加 - Impellaによって救命と自己心機能の回復が得られる症例を増やす ○生存率向上 - Impellaが使用される症例のアウトカム（生存率）を向上させる ・Impellaを標準治療（SoC：Standard of Care）とするための営業活動の立案と実行 ・国内外の臨床エビデンスに基づいた情報提供、また、国内の症例から培われた臨床経験・知識を活用した新たな治療戦略・治療体系の提案 ・ビジネスモデルや商流を理解し、担当代理店との円滑なコミュニケーションにより、滞りない製品の供給ならびに管理を行う 【候補者の方へ】 ○入社後研修は、約4か月かけてしっかりと行います。座学と現場のOJTなどを丁寧に行いますので、当社の製品を自信をもって、医療従事者の方へ臨床情報・技術情報を案内していただけるようになって頂きます。

Professional Education Managerは、医療従事者向けの教育プログラムを企画・運営し、製品の適切な使用と業界基準の遵守を促進する役割を担います。本ポジションは、医療従事者（初級・中級・上級・専門レベル）向けの全国・地域レベルの教育プログラムの企画と実行に焦点を当てます。 【職務内容】 ○プログラム開発・実施 医療従事者、営業チーム、社内スタッフ向けの包括的なトレーニングプログラムを設計・実施し、企業目標や規制要件と整合させる。 ○ステークホルダーとの連携 マーケティング、営業、医師プログラムディレクター、R&Dなどのクロスファンクショナルチームと緊密に協働し、製品発売や継続教育を支える教育コンテンツを開発する。 ○リソース管理 プレゼンテーション、動画、マニュアルなどのトレーニング資料の作成を監督し、最新性・ターゲットのニーズへの適合性を確保する。 ○効果測定 教育プログラムの有効性を評価するための指標を策定・実施し、データに基づいてコンテンツや提供方法の改善を行う。 ○コンプライアンス対応 すべての教育活動が業界規制および社内ポリシーに準拠していることを確保し、高い品質と倫理基準を維持する。 【出張】 ○出張教育セッション実施や業界イベント参加のため、宿泊を含む出張（平日・週末）が50%発生する可能性あり。