転職成功者インタビュー：Uさん（20代／女性）診療放射線技師として病院で勤務していたが、30歳という節目の年齢で中長期的なキャリアを考え、転職活動を開始。これまで培った経験が活かせる医療画像解析に関わる企業への転職成功。

JCLコンサルティングがサポートさせて頂き転職に成功された皆様に、転職活動の経験を語って頂く転職成功者インタビュー。
今回は、診療放射線技師から医療画像解析に関わる企業への転職に成功されたUさんに片岡がお話を伺いました。

片岡：Uさん、本日はよろしくお願いします。まずはこれまでのご経歴、業務内容を教えてください。
Uさん： よろしくお願いいたします。私は大学卒業後、数年間にわたり診療放射線技師として病院に勤務してきました。CT検査を中心に、検査業務全般に携わってきました。特にCT領域では、学会発表や後進の育成にも力を入れて取り組んできました。

片岡：今回、そもそも転職を考えた理由は何だったのでしょうか？
Uさん： 30歳という節目を迎えるにあたり、中長期的なキャリア形成について考えたことがきっかけです。これまでの経験を活かしながら、異なるキャリアにも挑戦してみたいという思いが強くなり、医療機器関連企業への転職を考えるようになりました。

片岡：転職活動では、転職サイト・人材紹介会社・人脈など、何をどのように利用しましたか？また、JCLコンサルティングを知ったきっかけや、利用するエージェントとして選んだ理由を教えてください。
Uさん： 転職を検討していたものの、日頃の業務が忙しかったこともあり、1年以内の内定を目標に、焦らず求人を探していました。そのため、自分から求人を探すのではなく、エージェントから求人を紹介していただけるスカウト型転職サイトに登録しました。転職活動に使える時間が限られていた私には、とても合っている方法でした。
多くのメッセージをいただく中で、片岡さんからスカウトをいただきました。最初のメッセージがとても丁寧で、誠実そうな方だと感じたのが第一印象です。
実際に相談を始めてからも、私の仕事の都合に合わせてメールを中心に対応していただいたり、仕事が終わった後の遅い時間に電話で相談に乗っていただいたりしました。こちらの都合に合わせながら、毎回親切かつ丁寧に対応していただき、本当に感謝しています。

片岡：応募企業はどのような基準で選択しましたか？
Uさん： 最初は仕事において何を優先すべきなのか、とても悩みました。給与、休日、福利厚生、通勤時間、ワークライフバランスなど、考え始めると本当にキリがありません。
何度も自問自答した結果、私が一番大切だと考えたのは、「これまでの経験を十分に活かすことができるか」という点でした。
未経験領域への挑戦でもあったため、新しい環境に順応できるのか、会社に貢献できるのかということが一番の不安でした。そこで、診療経験の中で最も自信を持っている「CT」という領域に絞って求人を探すことにしました。
CT領域は診療放射線技師の中でも人気が高く、希望に合う求人そのものが多くありません。そんな中、片岡さんから今回の企業をご紹介いただきました。
CT画像を活用した画像解析アプリケーションを開発しているスタートアップ企業で、事業内容や企業理念に強く共感しました。また、診療放射線技師として培ってきた経験も十分に活かせると感じ、応募を決めました。
仕事内容にこだわっていたこともあり、最終的に応募したのはこの1社だけでした。同じ時期に他のCT関連求人もなかったため、「もし不採用になったら、また良い求人が出てくるまで待とう」という気持ちで選考に臨みました。

片岡：最終的に入社企業に決めた理由は何だったのでしょうか？
Uさん： もともと企業の事業内容や理念に強く共感していたため、「受かったら絶対にここに入りたい」という気持ちで応募しました。
また、面接で伺った際の対応が非常に丁寧だったことや、働いている方々の仕事に対する熱い思いにも惹かれました。選考が進むにつれて、自分自身の入社へのモチベーションもどんどん高まっていきました。
書類選考、一次面接、二次面接を無事に通過し、オファーをいただくことができたので、すぐに承諾して入社を決めました。

片岡：JCLの転職サポートについてのご意見をお聞かせください。
Uさん： まず、担当の片岡さんがとても誠実な方で、安心して転職について相談することができました。
応募書類の作成では、履歴書や職務経歴書のフォーマットや記載例を提供していただいたので、スムーズに準備することができました。記載内容についても丁寧に添削していただき、とても助かりました。
また、片岡さんに行っていただいた面接対策によって本番でも慌てずに受け答えすることができました。実際の面接では、事前に準備していたことに関連する内容が実際に質問され、片岡さんの情報収集力や分析力の高さには驚きました。
また、面接直前にも打ち合わせの時間を設けていただき、不安な部分を解消することができました。想定質問だけでなく、面接官の人物像や面接時の基本的な注意点についても教えていただき、とても参考になりました。
今回はメールを中心に連絡をお願いしていましたが、毎回迅速に対応していただき、とてもスムーズに転職活動を進めることができました。JCLコンサルティングは医療業界出身の方が多いこともあり、医療業界ならではの悩みや事情についても相談しやすかったです。

片岡：同じような環境にいて転職を検討している方にアドバイスをお願いいたします。
Uさん： 結論から言うと、転職活動ではエージェントの方にサポートしていただくことをおすすめします。私自身、以前にも何度か転職を考えたことがありましたが、転職サイトから何度も電話がかかってきたり、自分の希望条件とは明らかに合わない求人を一方的に紹介されたりした経験があり、正直なところ、転職エージェントにあまり良い印象を持っていませんでした。
それでも非公開求人なども多いため、今回は転職サイトを利用しました。その中で、私がおすすめしたいのはスカウト型のサービスです。自分で担当エージェントを選ぶことができるので、ストレスを感じることなく転職活動を進めることができました。
特にJCLコンサルティングは医療業界に精通している方が多く、医療業界の求人情報も豊富ですし、医療現場の仕事事情も理解していただけるので、とても相談しやすかったです。相談から応募、面接対策まですべて無料で対応していただけたことも大変助かりました。
今すぐ応募するつもりがなくても、「そもそも転職した方が良いのか」といった悩みにも真摯に向き合ってくださいます。まずは相談するところから始めてみるのも良いと思います。

片岡：今後の抱負などあればお聞かせください。
Uさん： 今後は病院ではなく、初めて企業で働くことになります。これまでとは仕事内容や環境が大きく変わると思いますが、その変化も楽しみながら仕事に取り組んでいきたいです。
これまでの常識にとらわれず、柔軟に新しい情報や知識を吸収し、一日でも早く会社に貢献できるよう努力していきたいと思います。
また、フレックス制度のある会社なので、時間を上手に活用しながら、仕事だけでなくプライベートも充実させていきたいです。